Die ersten 90 Tage optimal gestalten
Die eigentliche Arbeit beginnt nach der Einstellung: Dokumente, Geräte, Zugänge und Wochenpläne in einem Ablauf.
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Schließen Sie Arbeitsverträge, NDAs, Angebote und Richtliniendokumente mit rechtsverbindlicher, vierstufiger digitaler Signatur ab.
SMS-OTP-Prüfung, biometrische Signatur per Touch, Zeitstempel und manipulationssichere SHA-256-Versiegelung.
Rollenbasierte Zugriffsrechte stellen sicher, dass vertrauliche Unterlagen nur Befugten zugänglich sind.
Alle Vorgänge laufen automatisch nach Ihren Unternehmensrichtlinien ab, mit sofortiger Benachrichtigung der Führungskraft.
IP-Adresse, Gerätedaten, Zeitstempel und Signaturzertifikat sind dauerhaft mit jedem Dokument verknüpft.
Zeitersparnis gegenüber herkömmlichen, nicht vernetzten HR-Tools
Pepple integriert sich nahtlos über REST-APIs, Webhooks und direkte Konnektoren für Google Workspace, Slack, Microsoft Teams und gängige Buchhaltungssoftware.
Die meisten Teams sind in weniger als 15 Minuten einsatzbereit. Unsere Onboarding-Spezialisten übernehmen Datenmigration und Konfiguration für Sie.
Ihre Daten werden bei Übertragung und Speicherung mit AES-256 verschlüsselt, durch rollenbasierte Zugriffskontrolle und Protokollierung geschützt und DSGVO-konform verarbeitet.
Die eigentliche Arbeit beginnt nach der Einstellung: Dokumente, Geräte, Zugänge und Wochenpläne in einem Ablauf.
Artikel lesenFehlende Steuermeldungen, falsche Abzüge und manuelle Eingabefehler — Automatisierung beseitigt alle drei.
Artikel lesenTeams mit strukturierter Anerkennung und klaren Vergütungsrahmen haben 40 % weniger Fluktuation.
Artikel lesenTransparent pricing, no surprises. Explore all tiers immediately.
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